日前，貴陽高新區下發《貴陽國家高新區關于依托人才池組建重點專家人才庫的工作方案》的通知，該區將依托重點產業鏈人才池，擇優遴選一批專家組建貴陽高新區重點專家人才庫，助力區域產業和經濟高質量發展，為“強省會”行動提供堅實智力保障。

 

　　據介紹，圍繞“兩主一特”產業方向和園區發展需求，根據服務方式、服務周期的不同，貴陽高新區重點專家人才庫將由首席專家、發展顧問、假日工程師組成。其中，首席專家指《貴陽貴安人才分類認定目錄》A至C類條件或在行業領域有知名度、影響力或貢獻度，符合重點產業發展需求的領軍人才，主要負責帶領團隊指導參與專項工作推進、相關規劃或政策制定；對經濟、產業、科技等提出具有前瞻性和戰略性建議、對策；應邀開展調查研究、專題研討、專題講座、決策咨詢，出席重大活動等。

 

　　發展顧問指《貴陽貴安人才分類認定目錄》A至D類條件或在行業領域有知名度、影響力或貢獻度，符合重點產業發展需求的重點人才，主要負責對重大項目、重大科技攻關項目、重大成果轉化產業化項目進行指導和建設等；帶領團隊完成科技研發、課題研究、發展規劃等共建項目；為貴陽高新區招商引資和招才引智牽線搭橋；應邀開展技術培訓、指導和咨詢；協調各方資源，及時對接服務單位需要解決的困難和問題。

 

　　假日工程師指《貴陽貴安人才分類認定目錄》A至F類條件或在行業領域有知名度、影響力或貢獻度，符合重點產業發展需求，且能夠利用業余時間參與相關活動的專業人才，主要負責發揮專業知識、技術優勢，參與政府部門組織的科技活動等，開展咨詢建議、主題講座等。

 

　　貴州振華新材料股份有限公司董事會秘書、副總經理、總法律顧問王敬是貴陽高新區重點專家人才庫備選專家之一。前不久，貴陽高新區聯合觀山湖區舉行“每月一講”干部能力提升專題講座，邀請王敬圍繞“新能源汽車產業發展現狀及動力電池材料發展趨勢”，為全區以及觀山湖區部門（單位）及直屬企事業單位主要負責人進行專題授課，講座緊扣省、市、區新能源產業發展需求，聚焦新能源動力電池及材料產業，重點介紹了鋰離子電池正極材料、細分領域行業代表、前沿鈉離子電池市場前景以及新型儲能技術分類等內容。參訓人員現場就新能源產業技術突破、國內外前沿發展趨勢等問題，與王敬交流討論，氣氛十分熱烈。

 

　　極具實用性的“每月一講”正是依托人才庫里的專家，聚焦產業發展方向，系統謀劃干部隊伍學習計劃，每月以基礎課、專業課形式，為園區建設、產業發展、招商引資等提供專業化、多元化的智囊咨詢和智力服務，幫助干部職工有組織有系統地學習，開闊視野、提升專業化素質能力。

 

　　指導干部培訓僅僅是與重點人才專家合作的一個方面。據悉，貴陽高新區將按照“政府引導、市場調節、動態管理”的運作方式，在不改變人事、檔案、社保等關系的前提下，采取聘用、柔性引進、購買服務、意愿參與等多種方式，與庫內專家人才開展合作和服務。

 

　　“我們鼓勵入庫的市外專家來轄區開展柔性服務與合作，并根據人才層次和貢獻成效給予服務單位上年度實付薪酬補助，一次性報銷專家單次往返交通費用，實施人才優惠措施。”貴陽高新區組織人事部工作人員陳繼說，用人單位與入庫的區內專家開展合作并產生突出業績的，根據方案將給予項目資源支持和傾斜，優先推薦申報各級科技、產業、人才等政策、計劃，對專家人才子女入學、健康體檢等予以協調。此外，入庫的各類專家人才與服務單位達成合作的，可享受相應薪酬；開展相關項目或課題研究，可獲取相應工作經費及薪酬。

 

　　目前，貴陽高新區重點專家人才庫首批已有35名專家入庫。接下來，該區將結合各大活動計劃、用人單位需求等，邀請庫內專家不定期開展技術問診、項目對接，通過產業調查研究、專題研討等積極為全區經濟建設、產業發展、招商引資提供決策咨詢服務，對重點學科建設、重點產業發展、重點工程項目的立項、論證、評估和實施進行指導。同時，指導和培養轄區優秀青年人才，為各大企院所單位提供發展建議、技術咨詢、資源嫁接、專題培訓等服務。

 

　　據了解，貴陽高新區重點專家人才庫除服務轄區各類單位外，還將逐步向區外推廣，通過構建“柔性服務、有效流動、滿足需求、發揮效能”的新格局，促進“資源聯享、人才聯育、陣地聯用、活動聯辦”的良性循環，形成區域智力服務新品牌。

 

　　記者李雯文