Network
當(dāng)前位置：主頁 > 國家自主創(chuàng)新示范區(qū) > 聚焦創(chuàng)新人才 >
遼寧大連政協(xié)委員眼中的“沈大自主創(chuàng)新示范區(qū)”
來源：未知 日期：2017-04-01 點(diǎn)擊：次
2016年4月5日，國務(wù)院正式批復(fù)同意沈陽、大連兩個國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)（統(tǒng)稱沈大國家高新區(qū)）建設(shè)國家自主創(chuàng)新示范區(qū)，這也是國務(wù)院批復(fù)的東北地區(qū)首個國家自主創(chuàng)新示范區(qū)。
“沈大自主創(chuàng)新示范區(qū)升格國家級后，要更加突出科技創(chuàng)新在振興發(fā)展中的核心位置，通過深化科技體制改革，帶動經(jīng)濟(jì)體制、社會建設(shè)等各項(xiàng)改革加快推進(jìn)。”大連市政協(xié)十二屆五次會議上，多位委員將目光聚集于此，期望進(jìn)一步擴(kuò)大“示范區(qū)”的受益面，增強(qiáng)輻射效果，以“創(chuàng)新驅(qū)動”重振老工業(yè)基地雄風(fēng)。
“老工業(yè)基地振興的關(guān)鍵是要注入創(chuàng)新活力。”活力的源頭在哪里？市政協(xié)常委、民革大連市委副主委徐經(jīng)意認(rèn)為，首先要以更加廣闊的視野來謀劃和推動創(chuàng)新，加速建設(shè)符合本地特點(diǎn)的科技創(chuàng)新體系，推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展盡快走上“創(chuàng)新驅(qū)動”的軌道。針對科技成果轉(zhuǎn)化速度慢、轉(zhuǎn)化率低、覆蓋面小等問題，徐經(jīng)意建議盡快制定出臺“科技成果無形資產(chǎn)管理辦法”，完善無形資產(chǎn)評估及評估行業(yè)的政策法規(guī)，建立科學(xué)的評估體系；以“突出政策導(dǎo)向、集成資源共享、緊貼創(chuàng)業(yè)思維、關(guān)注企業(yè)成長、拓展融資渠道、鼓勵創(chuàng)新推廣”等為宗旨，搭建一個功能強(qiáng)大、資源要素集中的創(chuàng)新服務(wù)（技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化）平臺；加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)，設(shè)立知識產(chǎn)權(quán)法院，完善知識產(chǎn)權(quán)司法解釋和審查制度，以保障判決執(zhí)行率。
來自民營企業(yè)的陳華委員提出，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，根本途徑是強(qiáng)化企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新主體地位，增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新能力。她呼吁盡快建立以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，加強(qiáng)企業(yè)、高校和研究機(jī)構(gòu)等部門的協(xié)同創(chuàng)新，加快培育一批擁有核心技術(shù)和自主知識產(chǎn)權(quán)、具有知名品牌和持續(xù)創(chuàng)新能力的創(chuàng)新型企業(yè)，提高大中型企業(yè)核心競爭力，支持小微企業(yè)特別是科技型小微企業(yè)發(fā)展。
“國務(wù)院批復(fù)建設(shè)沈大國家自主創(chuàng)新示范區(qū)，對兩地寄予了厚望。”姜春海委員認(rèn)為，在東北老工業(yè)基地振興的關(guān)鍵階段，急需從要素驅(qū)動和投資驅(qū)動轉(zhuǎn)變?yōu)閯?chuàng)新驅(qū)動。姜春海建議以沈大自主創(chuàng)新示范區(qū)升格國家級為契機(jī)，將“科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心”增加到大連城市發(fā)展定位中，以高新區(qū)等區(qū)域?yàn)橐劳校云瞥w制機(jī)制障礙為主攻方向，提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主體能力，加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策集成，完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，廣聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源和要素。在此基礎(chǔ)上，通過建立和拓展人才實(shí)訓(xùn)基地，探索技術(shù)移民先行先試制度等途徑，集聚科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)智力，打造“大連人才特區(qū)”。他強(qiáng)調(diào)，大連匯聚了包括院士、長江學(xué)者等高端人才在內(nèi)的17.5萬名科技人才，在引進(jìn)高端人才的同時，還應(yīng)特別注意激活現(xiàn)有“人才存量”。